Le 5 juin dernier, Learnation, 7Speaking et PrepMyFuture organisaient la 6e édition du Learning Lab : un événement dédié aux professionnels de la formation et des ressources humaines. Au programme : une matinée d’échanges pour explorer une question fondamentale : comment redonner sa juste place à l’effort et valoriser le chemin parcouru, au-delà du simple résultat ?
Le chemin comme destination
La matinée s’est ouverte sur le témoignage de Pierre et Myriam Cabon, fondateurs de « Wheeled World », le « média de l’aventure pour tous ». Leur récit sur l’ascension du Kilimandjaro, une aventure marquée par le handicap de Pierre, a servi de fil rouge à l’événement. Leur expérience a illustré avec force que la valeur d’un défi réside souvent autant dans le processus et les obstacles surmontés que dans l’atteinte du sommet.
De l’aventure humaine à la stratégie d’entreprise
Le dialogue s’est poursuivi lors d’une table ronde réunissant le couple d’aventuriers et Agnès Rémond, VP Learning de Learnation. De nombreux parallèles ont été établis entre cette aventure humaine et les réalités du monde de l’entreprise. Les échanges ont permis d’aborder des questions concrètes : Comment faire de l’échec un levier d’apprentissage ? De quelle manière les victoires intermédiaires peuvent-elles devenir un moteur d’engagement ? Quel est le rôle du manager ou du formateur pour accompagner cette vision de la réussite ?
Des clés pour valoriser l’effort au quotidien
Plusieurs enseignements clés ont émergé de ces discussions. La matinée a mis en lumière l’importance d’un accompagnement adapté, qui prend en compte les contraintes de chacun. L’accent a également été mis sur la pertinence des objectifs intermédiaires pour matérialiser la progression et maintenir la motivation. Enfin, le rôle du débriefing a été rappelé comme un moment d’échange essentiel pour reconnaître l’implication, souligner les progrès et préparer les étapes suivantes.
En conclusion, cette 6e édition du Learning Lab a mis en perspective comment l’inspiration d’un parcours de vie peut éclairer les pratiques professionnelles. L’événement a rappelé à tous qu’une culture valorisant l’effort est un levier significatif pour une performance durable.
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