Grands Chais de France : renforcer la fluidité linguistique à l’international

Acteur majeur de l’export de vin, Grands Chais de France devait renforcer les compétences linguistiques de ses équipes exposées à l’international. Grâce à une approche structurée et personnalisée intégrée à la cartographie des compétences, l’entreprise a permis à plus de 220 collaborateurs de gagner en confiance et en fluidité.

secteurVin et spiritueux

collaborateurs4000

solutionBlended learning
Fanny Schuimer – Chargée de développement RH

« Ce qui fait vraiment la différence, c’est la méthode des formateurs : ils maintiennent l’immersion dans la langue cible tout au long de la séance, sans basculer vers le français. Cette discipline, même inconfortable au départ, est ce qui produit une vraie progression. »

Fanny Schuimer, Chargée de développement RH chez Grands Chais de France

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