7Audit
Determina el nivel y las necesidades individuales de un gran número de personas.
Identificar el nivel de cada uno, sus necesidades y su impacto sobre la productividad dentro de la empresa es el primer paso para una formación exitosa.
Antes de la formación
7Speaking ofrece una herramienta sencilla y eficaz para determinar las necesidades de formación en inglés de las empresas: la auditoría en línea.
Auditoría de las necesidades, medida del impacto sobre la productividad (30 min)
- Encuesta individual en línea accesible instantáneamente para todos sus empleados
- Personalizada gracias a los indicadores de desempeño definidos conjuntamente (en función del sector de actividad y de las funciones ejercidas)
- Identificación de la naturaleza y frecuencia de las situaciones profesionales en las que el empleado necesita comunicarse en inglés,
- Identificación de la naturaleza y de la frecuencia de las situaciones profesionales que requieren un mejor conocimiento del inglés,
- Impacto de las competencias lingüísticas individuales sobre su productividad.
Evaluación de las capacidades para comunicarse en inglés (30 min)
- Prueba de nivel en línea (vocabulario, gramática, comprensión oral y escrita),
- Fórmula automatizada y flexible, sin restricción logística (prueba en línea desplegada al instante),
- Niveles definidos a escala universal (ALTE) con equivalencias TOEIC, BULATS, MCER,
- Interfaz específica RR. HH.: una lectura clara y precisa de los resultados.
Opción: Evaluación oral individual de 30 minutos con un profesor.
Síntesis detallada y análisis gráfico que permiten obtener un RSI (Retorno Sobre la Inversión) óptimo
- Evaluación de los costos generados por un uso aproximativo del inglés,
- Análisis de situaciones profesionales cruciales,
- Identificación de cada tipo de necesidad,
- Recomendaciones sobre cada tipo de población para que un máximo de personas alcance un nivel operativo en su profesión.
Fórmulas personalizadas para obtener un RSI óptimo
- Desarrollo de fórmulas personalizadas para cada perfil de colectivo identificado,
- Fórmulas proporcionales a las necesidades de cada uno y a su impacto en la productividad de la empresa,
- Fórmulas definidas en función de los presupuestos, objetivos estratégicos y del RSI esperado.
Durante la formación
Si elige 7Speaking para la formación, las fórmulas personalizadas se despliegan al instante (en modo SAAS 1) en todas sus sedes locales o internacionales. Nuestros asesores internacionales aseguran las reuniones de lanzamiento y coordinan el despliegue.
Control y seguimiento
- Un espacio de recursos humanos personalizado, una herramienta de monitorización de gran alcance y un panel de control gráfico que muestra todos los indicadores clave de rendimiento (KPI)
- Ajustes y correcciones de las fórmulas en función de los primeros resultados (progreso, competencias adquiridas, asiduidad).
Al final de la formación
Balance de auditoría final y evaluación del RSI
- Auditoría individual para evaluar los resultados de la formación según el modelo de D. Kirkpatrick 2:
- Satisfacción,
- Evaluación de los conocimientos adquiridos,
- Evaluación de la aplicación,
- Evaluación del impacto de la formación.
- Determinación del RSI del programa de formación.
1- SaaS : Solution as a Service
2- Donald Kirkpartick : Former president of the American Society for Training and Development (ASTD)
Más de 2000 empresas internacionales han elegido 7Speaking
